Fragmenten uit webinar 'Hoe zorg je voor een efficiënte organisatiestructuur'?
Heb je niet genoeg tijd om de hele webinar 'Hoe zorg je voor een efficiënte organisatiestructuur?' te bekijken? Bekijk dan de fragmenten uit de webinar! In deze korte video's worden de verschillende vragen behandeld en uitgelegd.
Waar loop je het meest tegenaan bij het inrichten van je organisatie?
In dit fragment licht expert Boris Alberda van het Oranje Fonds de opzet en inhoud van de webinar toe. Hij bespreekt welke thema’s aan bod komen en gaat in op de resultaten van een poll onder deelnemers: Waar loop je het meest tegenaan bij het inrichten van je sociale organisatie?
Cookies verplicht
Accepteer de rapportage en marketing cookies om deze media te bekijken.
Bekijk media in een nieuw tabbladHoe coördineer je rollen en verantwoordelijkheden?
Idriss Abdelmoula, voorzitter van het bestuur van de Young Leaders Community, deelt praktische tips voor het effectief verdelen van rollen binnen een sociale organisatie. Volgens hem is het essentieel om duidelijke en afgebakende taken toe te wijzen – op basis van iemands capaciteiten, motivatie en wat er op dat moment nodig is binnen de organisatie.
Cookies verplicht
Accepteer de rapportage en marketing cookies om deze media te bekijken.
Bekijk media in een nieuw tabbladInrichten van het team en balans zoeken
Ervaren initiatiefnemers delen hun tips en ervaringen rondom het thema 'inrichten van het teams en balans zoeken'. Aan het woord zijn Tahmina Ashraf (Directeur Voice of all Women), Lotte van der Linden (Directeur JongPit) en Idriss Abdelmoula (Voorzitter bestuur Young Leaders Community)
Cookies verplicht
Accepteer de rapportage en marketing cookies om deze media te bekijken.
Bekijk media in een nieuw tabbladPrioriteiten en grenzen stellen
In dit fragment wordt ingegaan op het belang van prioriteiten stellen, grenzen bewaken en het slim delegeren van taken binnen een sociale organisatie. Hoe bepaal je welke taken het belangrijkst zijn? Wat doe je zelf en wat kun je beter uitbesteden? En hoe organiseer je dat in de praktijk?
Boris opent met een herkenbaar dilemma: neem je pas een operationeel manager aan als er voldoende geld is, of haal je juist eerst een operationeel manager binnen zodat er geld binnenkomt?
Cookies verplicht
Accepteer de rapportage en marketing cookies om deze media te bekijken.
Bekijk media in een nieuw tabbladVrijwilligers motiveren, belonen en passend inzetten
In deze video wordt antwoord gegeven op de vraag hoe je omgaat met de flexibele inzetbaarheid van vrijwilligers. Onder andere Karien Sondervan van 'Cybersoek' bespreekt hoe zij dat aanpakken.
Cookies verplicht
Accepteer de rapportage en marketing cookies om deze media te bekijken.
Bekijk media in een nieuw tabbladVrijwilligers efficiënt inzetten
Hoe deel ik mijn inhoudelijke kennis, zonder veel tijd kwijt te zijn aan het inwerken van vrijwilligers?
Cookies verplicht
Accepteer de rapportage en marketing cookies om deze media te bekijken.
Bekijk media in een nieuw tabbladHoe zorg je dat je inclusief werkt en hoe belangrijk is dat?
Hoe belangrijk is inclusiviteit in een sociale organisatie? Tahmina Ashraf van 'Voice of all Women' geeft antwoord.
Cookies verplicht
Accepteer de rapportage en marketing cookies om deze media te bekijken.
Bekijk media in een nieuw tabbladPraktische tips om inclusief te werken
Tahmina Ashraf, (Directeur Voice of all Women), Lotte van der Linden (Directeur JongPit) delen praktische tips om inclusief te werken in je sociale organisatie.
Cookies verplicht
Accepteer de rapportage en marketing cookies om deze media te bekijken.
Bekijk media in een nieuw tabblad